川菜餐廳主管崗位職責(doc 2頁)
川菜餐廳主管崗位職責(doc 2頁)內容簡介
川菜餐廳主管崗位職責內容提要:
直接責任:
1.每天開餐前會,小結前一天的工作,安排當日工作重點,及時傳達上級指示。
2.按程序做好與各中餐廳及廚房部、飲料部關係,及時對部門間爭議提出界定要求。
3.按月製訂川菜餐廳工作計劃,報批後執行。
4.製訂各領班、領位員和侍酒員崗位描述,並界定其工作範圍。
5.受理下級員工上報的合理化建議,按程序處理。
6.掌握川菜廳工作情況和有關數據。
7.製訂川菜餐廳員工崗位技能培訓計劃,報批後實施。
8.檢查、指導員工擺台,檢查餐廳內的衛生狀況。
9.搞好客人關係,處理顧客投訴。
10.檢查員工出勤狀況及個人儀表衛生。
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直接責任:
1.每天開餐前會,小結前一天的工作,安排當日工作重點,及時傳達上級指示。
2.按程序做好與各中餐廳及廚房部、飲料部關係,及時對部門間爭議提出界定要求。
3.按月製訂川菜餐廳工作計劃,報批後執行。
4.製訂各領班、領位員和侍酒員崗位描述,並界定其工作範圍。
5.受理下級員工上報的合理化建議,按程序處理。
6.掌握川菜廳工作情況和有關數據。
7.製訂川菜餐廳員工崗位技能培訓計劃,報批後實施。
8.檢查、指導員工擺台,檢查餐廳內的衛生狀況。
9.搞好客人關係,處理顧客投訴。
10.檢查員工出勤狀況及個人儀表衛生。
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