某木業公司戰略發展部部長崗位職責(doc 2頁)
某木業公司戰略發展部部長崗位職責(doc 2頁)內容簡介
某木業公司戰略發展部部長崗位職責內容提要:
職責與工作任務:
職責一
職責表述:為公司發展進行戰略研究並為公司重大決策提供參謀支持
工作任務
1、跟蹤研究國際、國內相關行業最新發展動態
2、分析外部宏觀環境對公司帶來的威脅和機會
3、負責組織新拓展業務前期調研、可行性論證
4、負責組織調查、搜集、整理、分析、研究國家和公司所在地區本行業及相關行業經濟,法律方麵政策、信息,為公司經營決策提供宏觀上的信息支持;
5、負責擬定公司業務拓展計劃和總體發展規劃方案
6、參與公司重大決策的研討和製定
7、跟蹤公司重大決策實施情況並及時提供理論和信息支持
職責二
職責表述: 競爭戰略分析
工作任務
1、負責組織調查、研究主要競爭對手的戰略發展策略並加以借鑒。
2、負責組織分析市場潛在進入者的發展動態,為製定相應預防措施提供支持
3、負責組織分析替代品市場對公司的影響
4、負責組織對供應商市場和消費者需求分析
5、負責組織分析公司自身的競爭優勢和劣勢
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職責與工作任務:
職責一
職責表述:為公司發展進行戰略研究並為公司重大決策提供參謀支持
工作任務
1、跟蹤研究國際、國內相關行業最新發展動態
2、分析外部宏觀環境對公司帶來的威脅和機會
3、負責組織新拓展業務前期調研、可行性論證
4、負責組織調查、搜集、整理、分析、研究國家和公司所在地區本行業及相關行業經濟,法律方麵政策、信息,為公司經營決策提供宏觀上的信息支持;
5、負責擬定公司業務拓展計劃和總體發展規劃方案
6、參與公司重大決策的研討和製定
7、跟蹤公司重大決策實施情況並及時提供理論和信息支持
職責二
職責表述: 競爭戰略分析
工作任務
1、負責組織調查、研究主要競爭對手的戰略發展策略並加以借鑒。
2、負責組織分析市場潛在進入者的發展動態,為製定相應預防措施提供支持
3、負責組織分析替代品市場對公司的影響
4、負責組織對供應商市場和消費者需求分析
5、負責組織分析公司自身的競爭優勢和劣勢
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