18新利真人网 部人事主管崗位職責(doc 2頁)
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部人事主管崗位職責(doc 2頁)內容簡介
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部人事主管崗位職責內容提要:
工作目的:
為了保證集團公司的18新利真人网 工作正常有序地開展,做好集團公司《人事管理製度》的實施、修訂、解釋工作,負責具體人事工作的組織、實施。
工作職責:
1.負責集團公司《人事管理製度》的實施、修訂、解釋工作及具體工作的組織、實施。
·負責集團公司《人事管理製度》的實施、落實、解釋、檢查及修訂工作
·負責集團公司各類專業人員職稱申報(考試)的組織工作
·根據國家人事政策,擬訂下(落)崗人員分流方案並組織實施
·負責招聘、麵試、錄用、調配、離職(解除、終止勞動關係)等人事工作的組織
·負責《職務說明書》編製、修訂工作的具體組織實施
·負責編製員工競爭上崗管理製度、關鍵崗位任職資格製度、員工手冊、幹部業績考核製度和實施辦法
2.提高部門內部工作效率,積極配合部門內其它工作的開展。
·配合協助部門其他成員開展工作
·完成上級交辦的其它工作
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工作目的:
為了保證集團公司的18新利真人网 工作正常有序地開展,做好集團公司《人事管理製度》的實施、修訂、解釋工作,負責具體人事工作的組織、實施。
工作職責:
1.負責集團公司《人事管理製度》的實施、修訂、解釋工作及具體工作的組織、實施。
·負責集團公司《人事管理製度》的實施、落實、解釋、檢查及修訂工作
·負責集團公司各類專業人員職稱申報(考試)的組織工作
·根據國家人事政策,擬訂下(落)崗人員分流方案並組織實施
·負責招聘、麵試、錄用、調配、離職(解除、終止勞動關係)等人事工作的組織
·負責《職務說明書》編製、修訂工作的具體組織實施
·負責編製員工競爭上崗管理製度、關鍵崗位任職資格製度、員工手冊、幹部業績考核製度和實施辦法
2.提高部門內部工作效率,積極配合部門內其它工作的開展。
·配合協助部門其他成員開展工作
·完成上級交辦的其它工作
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