18新利真人网 部部門職責(doc 3頁)
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部部門職責(doc 3頁)內容簡介
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部部門職責內容提要:
部門職責:
1.組織管理
1)各崗位工作說明書的製定;
2)編製管理者督導手冊;
3)編製員工守則、勞動合同等基礎管理製度。
2.員工聘用
A.人員增補
1)設定公司錄用人員標準;
2)調查人員的職務分配狀況;
3)準備公司招聘手續;
4)配合直線管理部門進行招聘工作。
B.性向分配
1)在職務說明書中設定記錄能力和條件檔;
2)設定職位異動計劃;
3)設定自動申請製度和程序;
4)對申請升級和抱怨不滿者實行審查。
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部門職責:
1.組織管理
1)各崗位工作說明書的製定;
2)編製管理者督導手冊;
3)編製員工守則、勞動合同等基礎管理製度。
2.員工聘用
A.人員增補
1)設定公司錄用人員標準;
2)調查人員的職務分配狀況;
3)準備公司招聘手續;
4)配合直線管理部門進行招聘工作。
B.性向分配
1)在職務說明書中設定記錄能力和條件檔;
2)設定職位異動計劃;
3)設定自動申請製度和程序;
4)對申請升級和抱怨不滿者實行審查。
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