員工權益福利評價分析考核設計(doc 9頁)

員工權益評價分析考核設計目錄：
一、員工權益保障評價考核的必要性和迫切性
二、員工權益分析指標體係及評價考核辦法
三、員工權益分析評價考核所需要的報告計算分析評價考核
（一）應當支付給職工的工資、獎金、津貼和補貼，及其期末應付未付金額。
（二）應當為職工繳納的醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費，及其期末應付未付金額。
（三）應當為職工繳存的住房公積金，及其期末應付未付金額。
（四）為職工提供的非貨幣性福利，及其計算依據
（五）應當支付的因解除勞動關係給予的補償，及其期末應付未付金額。
（六）其他職工薪酬。這就為我們計算分析評價上麵那些指標提供了長期穩定的信息來源。
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