企業如何留住優秀人才(ppt 29頁)
企業如何留住優秀人才(ppt 29頁)內容簡介
企業如何留住優秀人才目錄:
一、留住優秀人才的意義
二、企業人才離職原因分析
三、優秀人才的離職對企業影響分析
四、員工留任分析
五、影響員工留任的因素
六、企業員工的分類
七、穩留者
八、逗留者
九、樂留者
十、流動者
十一、總結
十二、赫茲伯格的雙因素理論
十三、企業降低離職率的方法
十四、如何留住新員工
十五、如何留住高技術人才
十六、如何降低離職損失
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一、留住優秀人才的意義
二、企業人才離職原因分析
三、優秀人才的離職對企業影響分析
四、員工留任分析
五、影響員工留任的因素
六、企業員工的分類
七、穩留者
八、逗留者
九、樂留者
十、流動者
十一、總結
十二、赫茲伯格的雙因素理論
十三、企業降低離職率的方法
十四、如何留住新員工
十五、如何留住高技術人才
十六、如何降低離職損失
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