企業18新利真人网 管理師績效管理標準培訓講義(ppt 71)
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管理師績效管理標準培訓講義(ppt 71)內容簡介
1.18新利真人网
管理員工作要求
2.助理18新利真人网 管理師工作要求
3.18新利真人网 管理師工作要求
4.高級18新利真人网 管理師工作要求
5.績效管理培訓教程計劃安排
6.職 業 培 訓 計 劃 表
7.績效管理講義提綱
第一節 績效與績效管理
一、績效的性質和特點
員工自我發展與對企業發展期望比較
赫茲伯格維持因素及激勵因素解說
2、績效的性質和特點
二、績效管理和績效考評
2、績效考評的定義
3、績效管理和績效考評的區別
三、績效管理的作用
四、績效管理的功能
五、製定企業績效管理製度的基本原則
六、績效管理製度的基本內容和要求
..............................
2.助理18新利真人网 管理師工作要求
3.18新利真人网 管理師工作要求
4.高級18新利真人网 管理師工作要求
5.績效管理培訓教程計劃安排
6.職 業 培 訓 計 劃 表
7.績效管理講義提綱
第一節 績效與績效管理
一、績效的性質和特點
員工自我發展與對企業發展期望比較
赫茲伯格維持因素及激勵因素解說
2、績效的性質和特點
二、績效管理和績效考評
2、績效考評的定義
3、績效管理和績效考評的區別
三、績效管理的作用
四、績效管理的功能
五、製定企業績效管理製度的基本原則
六、績效管理製度的基本內容和要求
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