現代職業助理人專業培訓資料(ppt 40頁)

現代職業助理人專業培訓資料目錄：
一、什麼是職業助理人？
二、職業助理人的素質—職業精神
二、職業助理人的素質—個人特征
二、職業助理人的素質—職業訓練
二、職業助理人的素質—角色定位
二、職業助理人的素質—決策特點
二、職業助理人的素質—管理手段
二、職業人的角色塑造及職業素質培養
三、職業化精神
四、職業化能力

現代職業助理人專業培訓資料內容提要：
職業生涯階段劃分：
職業前期（立業）：
描述：學會自己做事、被同事接受、獲得成功和失敗的事例
任務：工作的挑戰性、在某個領域形成技能、創造力和革新精神
要求：學會麵對失敗、處理混亂和競爭、處理工作家庭的衝突、學習自主
職業中期：
描述：一般在30－50歲之間。個人績效可能提高，也可能不變或降低
任務：技術更新、培訓和指導的能力
要求：表達中年的感受、重新思考自我與工作、家庭、社區的關係，減少陶醉
職業晚期：
描述：中期繼續發展者可以安然處之，生涯開發停滯或衰退者將麵臨困境
任務：計劃退休、從權利轉向谘詢角色，確認和培養繼承人、從事公司以外的活動
要求：看到自己的工作成為別人的平台，支持和谘詢、在公司外部的活動中找到自我的統一。
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