激勵理論、激勵誤區與對策(ppt 95頁)
激勵理論、激勵誤區與對策(ppt 95頁)內容簡介
激勵理論、激勵誤區與對策目錄：
第一節、激勵的基本模式
第二節、經典激勵理論及其啟示
第三節、十種需要獎勵的行為
第四節、十種獎勵優良工作的方法
第五節、激勵的誤區與對策
激勵理論、激勵誤區與對策內容提要：
激勵他人的典型步驟就是：找到別人的需要，然後在他完成組織所需要的行為之後滿足他的需求。具體分為三步：
第一步，分析被管理者的需要；
第二步，用下屬的需要激發下屬的動機並引發其產生組織所需要的行為；
第三步，對符合組織需要的行為者滿足其需要（獎勵）或對不符合組織需要的行為者不滿足其需要（懲罰）。
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