麥當勞人事實務管理係統(ppt 87頁)

1.人事係統簡介
2.人事實務係統圖
3.招募與麵試
4.一次/二次簡介
5.員工座談會以及餐廳經理溝通日
6.違紀行為處理
7.明星員工的選拔
8.員工工作表現評估以及升遷程序
9.教練及輔導程序
10.員工離職程序
11.P-FACTOR檢查
12.PPS檢查以及改進計劃
13.人事月報程序
14.人事實務係統夾目錄
15.Q&A
係統成功關鍵要素
招募計劃的擬定
預招募檢查表
麵試與甄選
背景資料核查
背景核查
員工招募追蹤表
員工職前簡介
職前簡介小貼士
二次簡介
二次簡介小貼士
員工座談會和餐廳經理溝通會
違紀處理
明星員工選拔
員工工作表現評估
評估的功能
評估的原則
評估標準
評估小提示
員工升遷評估程序
教練和輔導
教練5步驟
教練與輔導
輔導6步曲
教練與輔導的差異
離職程序
人員管理要素檢討 (P-Factor Review)
人員意見調查的重要性
人員意見調查的的功能
完善的意見調查

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