生鮮管理人員績效及生鮮主管助理SOP(ppt 31頁)

第一部分---生鮮管理人員績效
第二部分---生鮮主管助理SOP
題綱
第一部分:生鮮管理人員績效
績效考核目的及原則
考核對象
考核周期及頻率
各崗位考核指標結構說明
剛性指標說明
KPI指標說明
創新項目指標說明
季度獎金計算公式
績效考核約束
生鮮主管任職資格評估
第二部分:生鮮助理崗位SOP
讓顧客滿意 Make their day
第二部分:生鮮區域SOP使用
祝大家拿多多的獎金！

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