績效考核及激勵方案(ppt 80頁)
績效考核及激勵方案(ppt 80頁)內容簡介
公司整體戰略指標
期貨訂貨率
拓展目標達成率
商圈升級率
考核指標分為兩類,工資結構分為三個部分
績效考核:銷售部指標
績效考核:物流部指標
崗位績效考核表(財務行政部經理)
崗位績效考核表(財務行政部出納)
績效考核:零售管理部指標
崗位績效考核表(零售行政)
AD支援提成分配示例
崗位提成考核表(推廣策劃)
崗位提成考核表(店長\店員)
績效考核:公司銷售物流部部指標
崗位績效考核表(公司銷售物流部經理)
績效考核:公司副總指標
公司副總、銷售物流部經理提成分配示例
月度績效獎金考核流程圖
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期貨訂貨率
拓展目標達成率
商圈升級率
考核指標分為兩類,工資結構分為三個部分
績效考核:銷售部指標
績效考核:物流部指標
崗位績效考核表(財務行政部經理)
崗位績效考核表(財務行政部出納)
績效考核:零售管理部指標
崗位績效考核表(零售行政)
AD支援提成分配示例
崗位提成考核表(推廣策劃)
崗位提成考核表(店長\店員)
績效考核:公司銷售物流部部指標
崗位績效考核表(公司銷售物流部經理)
績效考核:公司副總指標
公司副總、銷售物流部經理提成分配示例
月度績效獎金考核流程圖
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