寬帶薪酬設計基礎課程(ppt 35頁)

寬帶薪酬設計基礎課程(ppt 35頁)內容簡介

寬帶薪酬特點
案例
激勵導向的寬帶薪酬體係的設計
（2）績效工資的確定
銷售人員的績效工資計算方法
傳統與寬帶薪酬的區別
寬帶薪酬結構
寬帶薪酬優勢
寬帶薪酬劣勢
（3）員工月度工資發放額的計算

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