店長培訓講義(ppt 77頁)
店長培訓講義(ppt 77頁)內容簡介
主要內容
一、合格的店長應具備的領導素質:
答案隻有一個“威信”!
1、無形的影響力。
2、巨大的感召力
3、向心凝聚力
4、磁石般的親和力
店長要具有——
1.代理人的角色
2.情報收集的角色
3.協調的角色
4.傳達和執行的角色
5.培訓師的角色
6.管理者的角色
7.保全者的角色
8.勞動者的角色
良好平穩的心理素質
全麵嫻熟的業務技能
靈活機智的應變能力
虛懷若穀的處事態度
敢於承擔責任及誠實的優秀品德
出現問題的時候:
正確對待失敗
腳踏實地的工作作風
團隊精神
好團隊的特征
充分享受工作、快樂工作
善於與上司溝通的能力
反饋是溝通的結果
善於總結
勤於學習
八類不勝任的店長
成功的指令具備的七個條件
WHO
WHY
WHAT
WHEN
WHERE
不要使用用混淆不清的字眼
複誦與筆錄,以再確認內容
事後檢查
店長形象
營業額目標的實現者
店鋪的指揮者
管 理 秘 訣
崗 位 職 責
店長每日作業規範
店長每日作業規範
店長的工作重點
缺貨的管理
損耗的管理
意外事件造成的損耗
顧客表達不滿的方式
不滿的顧客想要
解決方案
謝 謝 大 家
..............................
一、合格的店長應具備的領導素質:
答案隻有一個“威信”!
1、無形的影響力。
2、巨大的感召力
3、向心凝聚力
4、磁石般的親和力
店長要具有——
1.代理人的角色
2.情報收集的角色
3.協調的角色
4.傳達和執行的角色
5.培訓師的角色
6.管理者的角色
7.保全者的角色
8.勞動者的角色
良好平穩的心理素質
全麵嫻熟的業務技能
靈活機智的應變能力
虛懷若穀的處事態度
敢於承擔責任及誠實的優秀品德
出現問題的時候:
正確對待失敗
腳踏實地的工作作風
團隊精神
好團隊的特征
充分享受工作、快樂工作
善於與上司溝通的能力
反饋是溝通的結果
善於總結
勤於學習
八類不勝任的店長
成功的指令具備的七個條件
WHO
WHY
WHAT
WHEN
WHERE
不要使用用混淆不清的字眼
複誦與筆錄,以再確認內容
事後檢查
店長形象
營業額目標的實現者
店鋪的指揮者
管 理 秘 訣
崗 位 職 責
店長每日作業規範
店長每日作業規範
店長的工作重點
缺貨的管理
損耗的管理
意外事件造成的損耗
顧客表達不滿的方式
不滿的顧客想要
解決方案
謝 謝 大 家
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