青年員工管理(ppt 38頁)

主要內容
員工的作用
18新利真人网 管理
人才比戰略更重要
社會對80、90後的評價
唱歌
話題
金錢觀
服飾
90後自己的看法
問 卷 調 查
一、個人發展
二、需求與滿足感
三、性格調查
四、工資支配能力
五、對培訓的需求
六、團隊協作能力
七、對工作群體的需求
八、其它方麵調查
怎樣看待90後
怎麼熱愛員工
在工作上關心他
我們……
引導他們的價值取向喚醒他們沉睡的責任感。
給80後的話

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