企業18新利真人网 管理師培訓之績效管理(PPT 75頁)

內容摘要
第一節 績效管理係統的設計、運行與開發
績效管理程序的設計（準備、實施、考評、總結、應用）
績效管理係統的運行（績效麵談、績效改進、矛盾和衝突的解決）
績效管理係統的開發（績效管理係統的檢查評估、再開發）
第二節 績效管理的考評方法與應用
行為導向型主觀考評方法
（排列法、選擇排列法、成對比較法、強製分布法）
行為導向型客觀考評方法
（關鍵事件法、行為錨定法等級評價、行為觀察法、加權選擇量表法）
結果導向型考評方法
（目標管理法、績效標準法、直接指標法、成績記錄法）

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