激勵原理 (PPT 43頁)

主要內容
第十二章激勵
第一節激勵的原理
第二節 激勵的需要理論
馬斯洛與需要層次論
需要層次理論(1)
需要層次理論(2)
成就需要理論
雙因素理論
傳統模型與雙因素模型的區別
X理論和Y理論
第三節激勵的過程理論
公平理論
公平理論的啟示主要包括：
期望理論
b.效價和期望值的不同組合，會產生不同的激發力量：
激勵的成果理論
一、強化的概念
二、強化類型
買糖的哲學
給糖的哲學
第四節激勵實務
一、激勵的一般形式
二、激勵實務
思考與討論題

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