YCYA課程講師手冊培訓(PPT 72頁)

主要內容
GE威力強大的戰略實施係統
錫恩5年執行力探索的精髓——4R業務流程管理體係
R1：結果定義——心中有結果，執行有效果！
R1操作要點
R2：一對一責任——千金重擔眾人挑，人人頭上有指標！
R2操作要點
R3跟蹤檢查
R3：跟蹤檢查
R3操作要點
R4：即時激勵——呐喊讓我們瘋狂！
R4：即時激勵
4R業務管理流程
鴻泰案例： 4R訓練——培訓的故事
錫恩製度執行訓練法(速效2招)
錫恩公司執行力超級武器——ycya承諾管理係統
行之有效的結果管理工具：YCYA承諾管理係統
錫恩公司的ycya
總結：YCYA操作流程
30美元的電池故障導致幾十億美元的浪費
但是，生活中的逃避行為、推托負責任行為，卻比比皆是……
什麼是YCYA？
YCYA有什麼作用？
一次沉澱貨物派送流程的會議
責任不明確，出了問題誰負責？
汪總評價YCYA給天成帶來的變化
YCYA給你帶來了什麼？
YCYA該怎麼操作？
來自內部客戶的投訴
孟總下達指令
洪經理接受指令並做出承諾
拿到結果後，洪經理彙報調查結果
孟總檢查通過
YCYA操作模板
從近年來落馬的高官看中國的廉政建設
田鳳山——”最不像貪官”的貪官
新加坡、香港的廉政建設
生活中的第三方
製度不相信人品！
4R第三方：企業的“廉政公署”，針對結果的“廉政公署”
建立4R第三方之後……
4R第三方怎麼運作？
錫恩第三方如何運作？-YCYA管理舉例
光盤事件中4R第三方的角色
YCYA承諾管理操作步驟
小喇叭工具——YCYA工具之：小喇叭使用規則
小喇叭工具
4R工具-小喇叭推動文化的案例
4R工具-獎懲基金統計榜
YCYA表
4R工具-周結果報告
4R工具-4R牆
4R第三方的周結果跟蹤台曆
回顧：4R第三方如何運作？
要點:
在YCYA 實施中要注意以下環節：
YCYA的曆史價值
薑博士對ＹＣＹＡ的評價：
今天，讓我們ＹＣＹＡ
ＹＣＹＡ宣講方法和要求如下：

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