職業素養及員工心態激勵培訓課程(PPT 48頁)

課程綱領：
一、前言
二、案例剖析
三、如何激發員工的責任心與上進心?
四、激勵措施與方法
五、員工心態分析
目的：通過本次培訓，在了解、控製、開發自我情緒及實現自身目標的基礎上，與企業與時俱進。
案例剖析
激勵方法：
一些經典的激勵理論
成就，權力，親和理論
（三）以人為本，有效激勵員工，確定富有人性化的激勵機製

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