秘書學概論(PPT 83頁)

項目一 認知秘書的涵義
項目二 認知秘書的基本職責
項目三 認知秘書的任職條件
項目四 認知秘書的職業化
秘書學概論
第1章 認知秘書職業概況
項目一 認知秘書的含義
學習任務
秘書的涵義
知識準備
. 中國古代秘書的稱謂有哪些？
素養訓練
（二）秘書工作的特征
項目三　認知秘書的任職條件
尋人啟事
招聘職位：總裁秘書（1名）
招聘職位：秘書（1名）
招聘職位：辦公室宣傳秘書（2名）
招聘職位：總經理秘書（1名）
招聘職位：行政助理∕秘書（50名）
招聘職位：總經理助理∕秘書（1名）
招聘職位：電話秘書（5名）
招聘職位：英文秘書兼行政助理
招聘職位：董事會秘書（1名）
招聘職位：傳媒秘書（1名）
思考：
項目四　認知秘書職業化
（一）我國秘書職業化發展成果
1、秘書從業人員迅猛增長,秘書性服務機構大量湧現。
2、秘書知識技能走向專業化,秘書資格認證走向規範化。
3、秘書隊伍主體發生重大變化,呈現商務秘書主流化的趨勢。
4、秘書勞動價值商品化,在秘書職業化進程中邁出了關鍵一步。
（二）我國秘書職業化發展中存在的問題
補充：我國秘書職業化滯後有其深刻的曆史根源
..............................