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薪資結構設計教材(PPT 43頁)

所屬分類:
薪酬管理
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545 KB
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相關資料:
薪資結構設計, 設計教材
薪資結構設計教材(PPT 43頁)內容簡介
第一節 薪酬結構設計
薪資結構確定的流程
薪酬結構的內涵
確定薪酬等級數量
薪酬變動範圍(區間)與變動比率
薪酬變動區間與變動比率
影響薪酬變動比率的因素
不同職位類型及其薪酬變動比率
不同薪酬變動比率所產生的影響
確定薪酬變動範圍(區間)的步驟
薪酬比較比率
不同薪資比較比率設計對薪資差距的影響
相鄰兩個薪酬等級間交叉與重疊關係
薪資中值級差
薪資等級設計舉例
第二節 薪酬寬帶
何謂“ 薪酬寬帶”?
傳統薪資等級製與薪資寬帶
職位薪資體係下的寬帶薪資結構
寬帶薪資的特征和作用
傳統薪資結構與寬帶薪資結構的綜合比較
薪資結構設計的幾個關鍵決策
薪資寬帶內部的差異性定價
實施寬帶薪資結構的幾個要點
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