員工激勵方法概論(PPT 43頁)

激勵的原則
什麼是激勵？
正激勵與反激勵——保齡球效應
二、為什麼要激勵？
激勵最終要達到目的是什麼？
激勵的方式
什麼時候需要激勵？
激勵你的員工
員工需求對比表
讚賞真的比金錢還重要嗎
士為“讚賞”者死
認同調查
激勵十大法則
有效激勵的十大法則——榜樣激勵
說明
有效激勵的十大法則—讚美激勵
讚美的詞語有哪些呢？
有效激勵的十大法則——目標激勵
激勵十大方法—情感激勵
有效激勵的十大法則——獎勵激勵
有效激勵的十大法則——尊重激勵
尊重激勵的具體表現
有效激勵的十大法則---晉升激勵
有效激勵的十大法則---溝通激勵
有效激勵的十大法則---數據激勵
有效激勵的十大法則---反激勵
激勵別人先——自我激勵
經典語錄
激勵的原則 ---公平原則
激勵原則---時機原則
激勵原則-----清晰原則
激勵原則---可以獎勵失敗
激勵的誤區
激勵員工的誤區
非金錢的激勵方法
課程回顧
不是靈丹妙藥
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