某食品有限公司員工手冊(DOC 42頁)
某食品有限公司員工手冊(DOC 42頁)內容簡介
第一章 總 則——手冊內容、適用範圍、原則要求.....1
第二章 公司文化——公司理念、組織架構、權利義務.....1
第三章 招聘錄用——招聘麵試、報到簽約、試用轉正.....3
第四章 考勤請假——工時適用、考勤標準、請假管理.....6
第五章 薪酬福利——勞動報酬、福利待遇、工資支付.....9
第六章 工作管理——崗位調動、工作地點、工作流程.....12
第七章 培訓考核——員工培訓、績效考核、職業發展.....14
第八章 職業道德——行為準則、保密競業、紀律管理.....17
第九章 企業責任——勞動保護、投訴建議、環境衛生.....27
第十章 勞動關係——用工管理、規章製度、勞動糾紛.....31
第十一章 離職控製——離職管理、工作交接、經濟補償.....35
第十二章 附 則.....38
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第二章 公司文化——公司理念、組織架構、權利義務.....1
第三章 招聘錄用——招聘麵試、報到簽約、試用轉正.....3
第四章 考勤請假——工時適用、考勤標準、請假管理.....6
第五章 薪酬福利——勞動報酬、福利待遇、工資支付.....9
第六章 工作管理——崗位調動、工作地點、工作流程.....12
第七章 培訓考核——員工培訓、績效考核、職業發展.....14
第八章 職業道德——行為準則、保密競業、紀律管理.....17
第九章 企業責任——勞動保護、投訴建議、環境衛生.....27
第十章 勞動關係——用工管理、規章製度、勞動糾紛.....31
第十一章 離職控製——離職管理、工作交接、經濟補償.....35
第十二章 附 則.....38
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