新員工職業化培訓教材(PPT 35頁)

為什麼工作中缺乏動力與企業管理？
為什麼我做事總是不能讓領導滿意？
為什麼我總是得不到領導的賞識和提拔？
為什麼工作很多年，卻總是找不到前進的方向？
如何提升職業競爭力？
職業化就是一種工作狀態的標準化、規範化、製度化。
即在合適的時間、合適的地點，用合適的方式，說合適的話，
做合適的事。使員工在知識、態度、技能、觀念等方麵符合職業規範和標準。
具體包括職業素養、職業技能與職業形象
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