18新利真人网 的發展培訓教材(PPT 70頁)

職業生涯管理與職業發展
職業發展成功的理論
人力資本投資與開發培訓
員工職業發展概述
員工職業計劃的製定
員工職業發展管理
第十一講 18新利真人网 的發展
關於激勵與關注度調查
第一節 職業生涯管理與發展
一、員工職業發展概述
職業生涯管理
3、理論：職業生涯的“三三三”理論
1、職業計劃的特征及其主要內容
例：男性職業發展模式
男性職業發展道路的特點
自然科學工作者職業線
女性職業發展模式
女性職業發展道路的特點
2、職業計劃的製定
影響職業發展決策的因素
三、員工職業發展管理
1、職業發展通道的類型
2、職業生涯設計
自我認知
第二節、職業生涯理論
職業生涯理論（一）紅葉子理論
角色模擬——找出你的紅葉子
職業生涯理論（二）燒開水理論
證明自己的存在還需要掌握以下幾個要義
職業生涯理論（三） “繡花理論”
品牌
職業生涯理論（四）馬論
職業生涯理論（五） “交點理論”
交點的產生
討論
第三節 人力資本投資與開發培訓
一、現代人力資本理論
二、人力資本的投資收益分析
1、企業培訓投資決策的一般模型
2、企業培訓的兩種模型
一般培訓分析
三、18新利真人网 的開發與培訓
公司三大開發係統
培訓需求調查
a . 高層管理者的要求
b、解決眼前問題
c、崗位技能要求
d、變化的要求
3、培訓與開發方式選
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