基於勝任力模型的人才選拔技術及運用教材(PPT 56頁)
基於勝任力模型的人才選拔技術及運用教材(PPT 56頁)內容簡介
目錄 CONTENTS
18新利真人网 管理中的挑戰
員工選拔中的對策
勝任力模型是什麼?
勝任力模型三大特點
統一性
有效性
可衡量性
中信卡中心崗位能力素質模型構建技術思路
基於勝任力的選拔目標
測評思路簡介
筆 試
結構化麵試
心理測驗
無領導小組討論
文件筐測驗
角色扮演
360度評估反饋技術
如何運用選拔技術
校園招聘
社會招聘
高管引進
..............................
18新利真人网 管理中的挑戰
員工選拔中的對策
勝任力模型是什麼?
勝任力模型三大特點
統一性
有效性
可衡量性
中信卡中心崗位能力素質模型構建技術思路
基於勝任力的選拔目標
測評思路簡介
筆 試
結構化麵試
心理測驗
無領導小組討論
文件筐測驗
角色扮演
360度評估反饋技術
如何運用選拔技術
校園招聘
社會招聘
高管引進
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