某工業公司員工激勵研究論文(PDF 67頁)

第1章緒論????????????????．．1
1．1選題背景．1
1．2研究思路與方法．3
1．3研究內容及論文構架?．4
第2章理論綜述??一7
2．1激勵的概念??．7
2．2激勵的理論??．8
2．2．1科學管理理論8
2．2．2人際關係理論9
2．2．3自我實現理論??．10
2．2．4雙因素理論．10
2．3國內外關於激勵的研究狀況?1 1
第3章CDFJ工業公司員工激勵現狀及存在問題分析?．．16
3．1CDFJ工業公司概況?．．16
3．2CDFJ工業公司員工的激勵現狀??．．1 7
3．3CDFJ工業公司員工的滿意度調查?．．18
3．3．1調查意義?．18
3．3．2調查方法與內容?．19
3．3。3調查結果?．20
3．4CDFJ工業公司員工激勵方案存在的問題分析??一25
3．4．1激勵形式單一??．25
3．4．2激勵方案存在不公平??．25
3．4．3激勵對象不明確?．26
3．4．4激勵方案不合理?．26
西南交通大學碩士研究生學位論文第V頁
第4章CDFJ工業公司員工激勵方案方案設計?．．28
4．1員工績效考核體係設計28
4．2激勵形式設計?30
4．2．1物質激勵?．31
4．2．2精神激勵?．32
4．3激勵性薪酬的設計??34
4．3．1基本原則?．34
4．3．2選擇合理的薪酬激勵模式．35
4．3．3激勵性薪酬模式——寬帶薪酬的設計?．36
4．3．4 CDFJ工業公司寬帶薪酬的具體設計?一40
第5章相關配套措施42
5．1營造良好的激勵環境?42
5．2完善員工的福利製度?44
5．3建立員工的任職資格體係??45
5．4建立職業生涯管理體係和職位等級製度??46
結論??．．48
致謝??．．50
參考文獻??．5 1
附錄1?．．55
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