工作分析及其基礎性作用概述(PPT 36頁)

它回答以下問題：
為履行其應付職責，需要賦予什麼樣的權限？
針對的對象是誰？
針對的內容是什麼？
要求：（1）與其職責相對等的，體現職位特點
（2）需要有相關文件、製度明確
（3）格式：對象＋權限
（4）常規的，而不是臨時授權的
個人品質（個性或行為）
責任心、團隊精神、誠信、服務意識、寬容、大局觀念等
教育背景
基本學曆要求；
專業教育與培訓要求；
專業資質要求；
工作經驗
工作經驗的長短；
工作經驗的類型；
知識要求
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