某公司員工手冊(DOC 38頁)

第一章 總則
第七章 工作管理
第三十一條 病假工資的支付標準：
第三十七條 招待費
第三十三條 員工享有的法定節假日：
第三十九條 報銷流程
第三十二條 喪假
第三十五條 出差費用標準
第三十八條 短途公出
第三十六條 地區分類
第三十四條 出差審批程序
第三十條 醫療期的標準：
第三條 本手冊適用於經公司批準錄用，建立勞動關係的員工。
第三章 招聘管理
第九章 行為準則
第二十一條 假期分為事假、公假、年假、婚假、產假與陪產假、病假等。
第二十七條 婚假
第二十三條 有以下情形的員工可申請公假：
第二十九條 病假
第二章 公司文化
第五十一條 辦公流程的管理
第五十七條 日常行為
第五章 出差管理
第八十一條 當火警發生時，應采取如下措施
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