助理人員工作手冊(DOC 48頁)
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- 員工管理
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助理人員工作手冊(DOC 48頁)內容簡介
1. 初步業務活動,判定是否承接或續約
1. 審計資料的收集
1. 首次接受委托對期初餘額的審計
1.1. 就審計的目的、雙方責任、時間安排、審計收費等進行溝通
1.2. 對審計風險進行初步評估
1.3. 針對特別項目的初步風險評估
1.4. 對事務所勝任能力和獨立性進行初步評估
1.5. 彙總初步業務活動結果表
1.6. 審計業務約定書
1.其他應收款程序表
10.2. 認定、審計目標和審計程序三者的對應關係
10.3. 對具體科目執行實質性程序的基本要求
10.4. 對具體科目執行實質性程序
10.5. 收發詢證函
10.6. 複印資料及檢查原件
10.貨幣資金收支檢查情況表
11. 評價會計政策的選擇和運用
12. 舞弊和錯誤
13. 法律、法規遵守情況(包括環境保護相關問題)
14. 關聯方
15. 承諾和或有事項
16. 期後事項
17. 持續經營
18. 比較數據審計
19. 管理層聲明書
..............................
1. 審計資料的收集
1. 首次接受委托對期初餘額的審計
1.1. 就審計的目的、雙方責任、時間安排、審計收費等進行溝通
1.2. 對審計風險進行初步評估
1.3. 針對特別項目的初步風險評估
1.4. 對事務所勝任能力和獨立性進行初步評估
1.5. 彙總初步業務活動結果表
1.6. 審計業務約定書
1.其他應收款程序表
10.2. 認定、審計目標和審計程序三者的對應關係
10.3. 對具體科目執行實質性程序的基本要求
10.4. 對具體科目執行實質性程序
10.5. 收發詢證函
10.6. 複印資料及檢查原件
10.貨幣資金收支檢查情況表
11. 評價會計政策的選擇和運用
12. 舞弊和錯誤
13. 法律、法規遵守情況(包括環境保護相關問題)
14. 關聯方
15. 承諾和或有事項
16. 期後事項
17. 持續經營
18. 比較數據審計
19. 管理層聲明書
..............................
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