行政人員薪資管理辦法（美的）.doc8

行政管理幹部薪資管理辦法

第一章 總 則
第一條（目的）為進一步健全事業部行政管理幹部薪資管理體係，切實有效發揮薪酬分配機製的激勵與約束作用，特製訂本辦法。
第二條（總原則）行政管理幹部薪資的分配與工作能力、崗位特性及工作績效掛鉤，收入的絕對高低與所承擔的責任掛鉤，收入的相對高低與工作能力和工作績效掛鉤，確保薪資分配的合理與科學。
第三條（適用範圍）本辦法適用於空調事業部的中高層以上行政管理幹部。主任工程師、主任會計師等專業技術幹部適用於空調事業部《員工薪資管理辦法》。
第二章 薪資的構成
第四條（薪資構成） 幹部的薪資由以下三部分構成：
基本薪資+年資工資+年終收益
事業部職能部總監年終收益=提留的一定比例的工資+效益分紅

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