某創業投資有限公司薪酬激勵方案(PPT 69頁)

一、設計思路與策略
二、薪酬結構設計
三、薪酬等級設計
四、薪酬實施
五、激勵方案設計
六、員工發展計劃
XX創業投資有限公司薪酬激勵方案（討論稿）
AA谘詢公司建議XX投資公司采取以下薪酬策略
基於以下分析:從地區和城市來看,長三角地區與蘇州薪酬水平已經居於全國前列
從行業來看,金融行業薪酬水平遠高與其他行業平均水平
同時在金融行業中,年度薪酬總收入中浮動收入比例較高
尤其在創投行業,中高級崗位浮動薪酬比重較大
XX投資公司新未來薪酬結構分為基本收入、短期激勵與長期激勵三部分
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