基於學科體係的績效管理政策概述(PPT 56頁)
基於學科體係的績效管理政策概述(PPT 56頁)內容簡介
基於學科體係的績效管理政策
瀏陽市婦幼保健院 黃其美
績效核算基本單元
績效管理基本主幹
我院目前績效管理模型——六大步驟
1、製定目標計劃——根本目的
大部目標
年門診人次
年住院人次
年業務收入
年二級專科發展規模
2、全麵薪酬預算——基本要求
薪酬預算結構
預算目的
預算方法
我院情況
3、科學一級分配——關鍵環節
標準化工作量法的實質
全麵薪酬預算
舉例:產後康複專科
舉例:兒保科二級分配
婦幼保健機構學科體係建設下的績效特點
轉介管理措施:
特殊績效——
戰略地圖
科室關鍵因素相關性分析—矩陣法
平衡計分卡
2015年1季度-2016年1季度婦女保健專科業務收入對照圖
下一步方向
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瀏陽市婦幼保健院 黃其美
績效核算基本單元
績效管理基本主幹
我院目前績效管理模型——六大步驟
1、製定目標計劃——根本目的
大部目標
年門診人次
年住院人次
年業務收入
年二級專科發展規模
2、全麵薪酬預算——基本要求
薪酬預算結構
預算目的
預算方法
我院情況
3、科學一級分配——關鍵環節
標準化工作量法的實質
全麵薪酬預算
舉例:產後康複專科
舉例:兒保科二級分配
婦幼保健機構學科體係建設下的績效特點
轉介管理措施:
特殊績效——
戰略地圖
科室關鍵因素相關性分析—矩陣法
平衡計分卡
2015年1季度-2016年1季度婦女保健專科業務收入對照圖
下一步方向
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