加氣站站長培訓教材(PPT 43頁)
加氣站站長培訓教材(PPT 43頁)內容簡介
一、管理知識基礎
1、管理的概念
管理是指一定組織中的管理者,通過實施計劃、組織、人員配備、指導與領導、
控製等職能來協調他人的活動,使別人同自己一起實現既定目標的活動過程。
管理包括:預測、決策、計劃、組織、協調、控製、監督。
2、管理的職能
指管理者為實現有效管理而具備的基本功能:包括計劃和預測;
組織和指揮;監督和控製;教育和鼓勵;挖潛和創新。
3、加氣站管理的任務
利用站區人力、物力、財力等資源,組織生產,滿足公司管理要求,
盡可能完成公司下達計劃經營指標。主要包括
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1、管理的概念
管理是指一定組織中的管理者,通過實施計劃、組織、人員配備、指導與領導、
控製等職能來協調他人的活動,使別人同自己一起實現既定目標的活動過程。
管理包括:預測、決策、計劃、組織、協調、控製、監督。
2、管理的職能
指管理者為實現有效管理而具備的基本功能:包括計劃和預測;
組織和指揮;監督和控製;教育和鼓勵;挖潛和創新。
3、加氣站管理的任務
利用站區人力、物力、財力等資源,組織生產,滿足公司管理要求,
盡可能完成公司下達計劃經營指標。主要包括
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