集團公司5S管理實施方案(DOC 11頁)
集團公司5S管理實施方案(DOC 11頁)內容簡介
一、5S推行的方針目標:
(一)叫響三句話:
1、把最簡單做的事情做好就不簡單,把最容易做的事情做好就不容易;
2、每天的事情每天做,自己的事情自己做;
3、做正確的事,正確地做事。
(二)實現一個目標:
強化基礎管理,提升全員品質。
二、5S推行的準備階段
(一) 召開動員大會,表達推行5S活動的決心,統一員工思想。
(二) 成立5S管理活動推行領導小組,負責5S管理活動的組織、策劃、實施、檢查、考評等(可由ISO質量認證小組替代)。
(三)宣傳造勢,教育訓練
1、 通過網絡、宣傳5S的基本知識,營造起動5S的良好氛圍;
2、 組織全公司員工係統學習5S的VCD教材,編寫《“5S”手冊》,進一步領會推行5S活動的目的、意義和作用,營造全員參與的濃厚氛圍;
3、 開展網上征文、知識競賽、“5S日”等形式多樣活動,進一步提升5S活動的影響力。
三、5S的實施評價階段
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(一)叫響三句話:
1、把最簡單做的事情做好就不簡單,把最容易做的事情做好就不容易;
2、每天的事情每天做,自己的事情自己做;
3、做正確的事,正確地做事。
(二)實現一個目標:
強化基礎管理,提升全員品質。
二、5S推行的準備階段
(一) 召開動員大會,表達推行5S活動的決心,統一員工思想。
(二) 成立5S管理活動推行領導小組,負責5S管理活動的組織、策劃、實施、檢查、考評等(可由ISO質量認證小組替代)。
(三)宣傳造勢,教育訓練
1、 通過網絡、宣傳5S的基本知識,營造起動5S的良好氛圍;
2、 組織全公司員工係統學習5S的VCD教材,編寫《“5S”手冊》,進一步領會推行5S活動的目的、意義和作用,營造全員參與的濃厚氛圍;
3、 開展網上征文、知識競賽、“5S日”等形式多樣活動,進一步提升5S活動的影響力。
三、5S的實施評價階段
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