現場管理培訓(ppt 47頁)

一.管理的概念
二﹑管理者的責任
三﹑現場管理—管什麼﹖

一.管理的概念
1.管理與領導：聯係和區別
管理的功能：計劃、組織、領導、控製
領導的功能：激勵、指導、溝通、解決
@何為管理:最經濟有效的達成組織之目標
管理者最重要的一項責任就是創造出能讓員工發揮的舞台,以激勵員工發揮其潛能,追求創新與卓越.
二﹑管理者的責任
對公司和員工個人的發展目標與員工進行溝通
分析員工的潛能和技能發展情況
對員工的職業發展進行指導和支持
參照公司經營目標，協助員工確立生涯發展目標和行動計劃
為員工創造學習和提高的環境
協助員工解決培訓和教育問題
……

..............................