18新利真人网 工作分析管理集(32個ppt 14個doc)

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18新利真人网 工作分析管理集（32個ppt 14個doc）目錄：
一、某公司18新利真人网 管理係統分析與設計方案
二、某科技18新利真人网 調查與診斷-修訂版
三、245ADXZ《深圳證券交易所18新利真人网 管理谘詢項目現狀分析報告
四、某18新利真人网 管理體係
五、工作分析
六、複旦管院寶山鋼鐵股份有限公司18新利真人网 開發(培訓)投入產出分析
七、崗位分析技
八、個性化定製18新利真人网 管理製度體係
九、工作分析介紹
十、工作分析—18新利真人网 活動的基石和導向
十一、國際企業18新利真人网 開發與管理
十二、華信惠悅—民生銀行18新利真人网 規劃
十三、洛陽銅加工集團18新利真人网 戰略
十四、南京大學商學院-職務分析與設計
十五、企業18新利真人网 規劃
十六、18新利真人网 -“技工荒”分析
十七、18新利真人网 --《18新利真人网 管理精品教材》
十八、18新利真人网 --工作分析與職位評價
十九、18新利真人网 管理3-18新利真人网 規劃與工作分析
二十、18新利真人网 管理：工作分析與評價
二十一、18新利真人网 管理師職業資格認證--第二章招聘與配置
二十二、18新利真人网 管理-職位分類與工作分析
二十三、18新利真人网 規劃-視野決定思路，思路決定出路
二十四、18新利真人网 開發研究的若幹前沿問題
二十五、18新利真人网 培訓與開發培訓
二十六、18新利真人网 ——18新利真人网 經濟分析--18新利真人网 數量和質量
二十七、18新利真人网 --上海廣電集團18新利真人网 管理現狀分析報告(
二十八、18新利真人网 實訓教程
二十九、上海廣電集團18新利真人网 管理現狀分析報告
三十、勝任能力模型講義
三十一、托峰股份盡職調查
三十二、中國人大—工作分析操作與務實
三十三、《18新利真人网 管理》案例集
三十四、《18新利真人网 管理》網絡課件電子教案
三十五、MBA18新利真人网 案例教材與案例分析
三十六、某學院《18新利真人网 管理》
三十七、第八部分 寶鐵18新利真人网 分戰略及其相關措施
三十八、分層分類的戰略性18新利真人网 管理模式
三十九、民營企業18新利真人网 管理--從職務分析做起
四十、18新利真人网 管理》課程案例集
四十一、18新利真人网 管理案例(1)
四十二、18新利真人网 管理案例分析閱讀材料
四十三、18新利真人网 管理的基礎工作
四十四、18新利真人网 課件--18新利真人网 管理教學輔導
四十五、18新利真人网 總監教學案例集
四十六、用友用人案例

18新利真人网 工作分析管理集（32個ppt 14個doc）內容簡介：
其中《崗位分析技術》摘要如下：
在工作分析的基礎上，按一定的客觀標準，從工作任務的繁簡難易程度，責任大小及所需的資格條件出發，對職務所進行的係統衡量和評估。

其中《18新利真人网 培訓與開發培訓》摘要如下：
社會學習理論：學習不能僅僅依賴於經驗，而是更應該通過信息處理、理解行為與結果之間的聯係來學習。工作輪換是與職業管理過程聯係在一起的，因此員工們知道每一種工作安排所強調的開發需要。

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