銷售人員招聘與麵試技巧培訓（PPT 34頁)

主要內容
確定空缺職位
職位分析
招聘渠道
集體麵試
麵試考評維度
形象氣質
求職意向和積極性
個人品質和心態
壓力麵試
工作經驗和銷售技能
對公司的認可度
成功欲望
麵試前注意事項
麵試中注意的問題
麵試後注意的問題
優化招聘流程
謝謝！

內容摘要
麵試中注意的問題
提問時應注意的問題
避免不恰當的提問方式：
終止式
引導式
單選式
多項式
鼓勵應聘者多談，發言最多的，不是麵試考官。
尊重求職者，不要像囚犯那樣審問求職者，不要采取諷刺或漫不經心的態度。
掌握麵試時間，不要讓求職者支配整個麵試，使得您無法問您所有的問題。
用筆記下您所聽到的。
保持目光接觸——表示您仍感興趣。
間中點點頭——顯示您在留心聆聽。
鼓勵對方繼續說下去——用“我明白”、“我理解”、“真的”、“唔，對”、“哦”等字眼。
不斷提醒自己麵試的目標。而不是在聽對方講故事，聊閑天。
對任何引起疑惑的內容，要求對方及時澄清說明。
在麵試過程中的不同階段，總結剛才的談話。
防止受第一印象的影響。
聆聽時保持高度注意力。

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