門店促銷員作業規定(doc 32頁)

門店促銷員作業規定目錄：
一、促銷員管理規定
1、入場規定
2、入場程序
3、日常管理
4、退場規定
二、供應商下櫃退貨結算規定
三、門店倉庫驗收對帳流程
四、門店調價操作規則
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門店促銷員作業規定內容提要：
入場規定：
（1）本公司原則上不支持廠方促銷進場銷售；
（2）本公司嚴格控製廠方促銷員的數量，並控製品類人數比例與分布結構，避免某個單品的過於集中。紙品區可配備1---3名促銷員；洗發水（包括沐浴露、洗麵奶）、食品衝調類、食品散裝區每品牌可配備1---2名促銷員。如有特殊情況，需經總部營運部審核確認後方可增加；
（3）廠方須加強對其促銷員的培訓、管理，如發現其不適合在本公司工作，將令其退場；
（4）廠方不得聘請與本公司員工有親友關係或曾在本公司工作但有不良記錄的人擔任促銷員。一經發現。本公司將勸其退場，扣除其所有押金，並追究廠方相關責任；
（5）新品進場可配備不超過30天的促銷員；
（6）促銷員每月每人收取100元的日常管理費；
（7）促銷員須與本公司相關部門簽訂相關協議，並辦理相關手續後方可入場進行促銷。未辦理手續而擅自進場者，將對廠方處以100元/天的罰款；
（8）簽訂的促銷員合同內容應及時通知相關賣場相關部門和人員，不得造成管理上的脫節。

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