漫談優秀銷售員的成長之道(doc 22頁)
漫談優秀銷售員的成長之道(doc 22頁)內容簡介
漫談優秀銷售員的成長之道內容提要:
史丹福研究中心經過長期的研究,得出一個著名的結論:你賺的錢12.5%來自於你的知識,87.5%來自於你的人際關係。而人際關係的層次越高,你賺的錢就越多。所以,我們應該按照孔子的教導去精心編織自己的人際關係網。
子 曰:“中人以上,可以語上也;中人以下,不可以語上也。”孔子說:“資質在中等以上的人,可以和他談論高深的道理;資質在中等以下的人,不可以和他談高深 的道理。既然VIP 是位高權重者,一般而言,他們都是有文化、有教養之人,即所謂的智者,有很高的資質。要同智者打交道,銷售人員自己首先要成為一個智 者。
如何編織人際關係網呢?優秀銷售員的原則是,做任何事情,先要適合客戶的需求而後才能達到自己的需求;好的應酬學問是站在對方的立場去想。而帶動客戶為你做事的唯一方法,就是探究出客戶喜歡的是什麼,然後教他如何得到它。
思維習慣產生偏見
故事:大象為何讓細鏈子拴住
根小小的柱子,一截細細的鏈子,拴得住一頭千斤重的大象,這不荒謬嗎?可這荒謬的場景在印度和秦國隨處可見。那些馴象人,在大象還是小象的時候,就用一條 鐵鏈將它綁在水泥柱或鋼柱上,無論小象怎麼掙紮都無法掙脫。小象漸漸地習慣了不掙紮,直到長成了大象,可以輕而易舉地掙脫鏈子時,也不掙紮。
馴虎人本來也像馴象人一樣成功,他讓小虎從小吃素,直到小虎長大。老虎不知肉味,自然不會傷人。馴虎人的致命錯誤在於他摔了交之後,讓老虎舔了他流在地上的血,老虎舔了人的血之後,一發不可收拾,終於將馴虎人吃了。
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史丹福研究中心經過長期的研究,得出一個著名的結論:你賺的錢12.5%來自於你的知識,87.5%來自於你的人際關係。而人際關係的層次越高,你賺的錢就越多。所以,我們應該按照孔子的教導去精心編織自己的人際關係網。
子 曰:“中人以上,可以語上也;中人以下,不可以語上也。”孔子說:“資質在中等以上的人,可以和他談論高深的道理;資質在中等以下的人,不可以和他談高深 的道理。既然VIP 是位高權重者,一般而言,他們都是有文化、有教養之人,即所謂的智者,有很高的資質。要同智者打交道,銷售人員自己首先要成為一個智 者。
如何編織人際關係網呢?優秀銷售員的原則是,做任何事情,先要適合客戶的需求而後才能達到自己的需求;好的應酬學問是站在對方的立場去想。而帶動客戶為你做事的唯一方法,就是探究出客戶喜歡的是什麼,然後教他如何得到它。
思維習慣產生偏見
故事:大象為何讓細鏈子拴住
根小小的柱子,一截細細的鏈子,拴得住一頭千斤重的大象,這不荒謬嗎?可這荒謬的場景在印度和秦國隨處可見。那些馴象人,在大象還是小象的時候,就用一條 鐵鏈將它綁在水泥柱或鋼柱上,無論小象怎麼掙紮都無法掙脫。小象漸漸地習慣了不掙紮,直到長成了大象,可以輕而易舉地掙脫鏈子時,也不掙紮。
馴虎人本來也像馴象人一樣成功,他讓小虎從小吃素,直到小虎長大。老虎不知肉味,自然不會傷人。馴虎人的致命錯誤在於他摔了交之後,讓老虎舔了他流在地上的血,老虎舔了人的血之後,一發不可收拾,終於將馴虎人吃了。
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