助理客戶服務管理師試題及答案(doc 9頁)
助理客戶服務管理師試題及答案(doc 9頁)內容簡介
一、填空題:
1、 定製營銷與服務就是要求( )極端化;( )極端化;( )極端化。
2、 海爾集團的管理文化強調:工作是最大的幸福;學習是( );培訓是( );管理是最大的關愛。
3、 企業在分析市場競爭強度的時候,主要應該分析的因素有( ),( )和( )。
4、 對於客戶產生的“接近——回避”心理衝突,從事客戶服務的人員應該采取( )的解決辦法。
5、 在有效管理客戶期望的工作中,應該盡可能增加( )承諾,減少( )承諾,杜絕( )承諾。
6、 “臨淵羨魚,不如退而結網”反映了一種強調( )的營銷理念。
7、 客戶服務的差異化分析主要包括:( )差異化、客戶服務手段差異化、( )差異化、客戶服務形象差異化四個方麵。
8、 客戶服務最獨特的競爭優勢是在消費者心中確立( )。
9、 與顧客多進行溝通可以鼓勵顧客的( ),減少顧客的( )。
10、根據BSDZ谘詢集團法,高市場占有率與低市場增長率的業務屬於( )業務;應該采取( )戰略。
11、4C是( )、( )、( )、( )。
12、客戶服務開發戰略是企業從( )向( )進行延伸戰略。
13、客戶服務主要是從事企業新利体育取现
的第一線工作人員,也就是直接麵對( )的具有特定職責的服務團隊或服務人員向( )的活動和過程。
14、客戶服務意識( )。
15、管理思想的精髓在於( )。
16、贏得回頭客的技巧是( )。
17、靠信譽贏得老客戶的技巧是( )。
18、如果在進行客戶細分時出現超客戶細分的現象,有效的解決方法是( )。
19、現代新利体育取现
是以( )為導向。
20、客戶關係關注的重點是和客戶保持( )的合作關係。
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