效果確認標準化培訓教材(PPT 32頁)

為了驗證對策效果是短期的還是長期的，互相融合後有加成還是抵消的作用，
因此自所有對策執行完畢且穩定改善後的一段時期後，需進行總體對策的效果確認
效果確認步驟
對策實施後，應持續追蹤對策實施前、中、後期對於問題是否有所改善，如果無明顯改善跡象，
這就說明施行的對策對於該問題是無效的，必須再次針對真因進行分析，重新擬定對策進行改善，
如果有顯著成效出現，即達到了實施前所設定的目標值，即可立即進行成果檢討
一般來說，目標達成率過高（大於150%），表示我們在目標設定中對自己信心不足，以致目標值設定太低
而目標達成率太低（小於80%）的原因可能有：
1.成果比較
說明：從上麵兩張改善前後柏拉圖比較可以發現，總的缺失都有所改善，其中依循二八法則，
改善前原本導致缺失的改善前重點問題為：“未登記”“未發現”，經由對策實施後，
這兩項重點問題有最大幅度的下降，顯示改善對策的有效及針對性.
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