裝飾公司基本管理製度彙編(DOC 46頁)
裝飾公司基本管理製度彙編(DOC 46頁)內容簡介
第一章總則
第一節總則
第七條禁止外攜
第七條曠工
第三十一條:因公出差補貼及住宿標準
第三十五條處理合同糾紛的原則是:
第三十條:暫支款及費用管理:
第三條公司職員都有保守公司秘密的義務。
第三條上、下班時間及打卡時間
第三條員工考核
第三條:18新利网址多少 部工作職責:
第三章保密措施
第三節資金管理實施辦法
第九條印章的新刻和改製手續
第九條婚假
第二條員工錄用
第二條考勤員職責
第二條印信蓋用
第二章保密範圍和密級確定
第二節會計機構及職能
第五條公司對保守、
保護公司秘密以及改進保密技術、措施方
第五條公司秘密的密級分為“絕密”
“機密”“秘密”三級。絕密
第五條員工勞動合同的解除
第五條事假
第五條公司所有合同即不限於本管理製度
所指的合同必須采用書麵形式訂立。
第五條印信遺失時除立即向總經理和董事長報告外,
並應依法公告作廢。
第五章附則
第五節成本核算及費用管理
第八條工傷
第八條丟失時的處理
第八條公司秘級的確定:
(一)使公司秘密被不應知悉的;
(二)使公司秘密超出了限定的接觸範圍,
而不能證明未被不應知悉者知悉的。
..............................
第一節總則
第七條禁止外攜
第七條曠工
第三十一條:因公出差補貼及住宿標準
第三十五條處理合同糾紛的原則是:
第三十條:暫支款及費用管理:
第三條公司職員都有保守公司秘密的義務。
第三條上、下班時間及打卡時間
第三條員工考核
第三條:18新利网址多少 部工作職責:
第三章保密措施
第三節資金管理實施辦法
第九條印章的新刻和改製手續
第九條婚假
第二條員工錄用
第二條考勤員職責
第二條印信蓋用
第二章保密範圍和密級確定
第二節會計機構及職能
第五條公司對保守、
保護公司秘密以及改進保密技術、措施方
第五條公司秘密的密級分為“絕密”
“機密”“秘密”三級。絕密
第五條員工勞動合同的解除
第五條事假
第五條公司所有合同即不限於本管理製度
所指的合同必須采用書麵形式訂立。
第五條印信遺失時除立即向總經理和董事長報告外,
並應依法公告作廢。
第五章附則
第五節成本核算及費用管理
第八條工傷
第八條丟失時的處理
第八條公司秘級的確定:
(一)使公司秘密被不應知悉的;
(二)使公司秘密超出了限定的接觸範圍,
而不能證明未被不應知悉者知悉的。
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