某企業員工製度管理手冊(doc 18頁)

某企業員工製度管理手冊目錄：
一、前言
二、公司簡介及發展遠景
三、機構圖
四、員工要求
五、員工義務
六、員工權利
七、獎懲條例
八、考勤管理
九、員工福利

某企業員工製度管理手冊內容摘要：
一、員工儀表儀容
1、商務活動及重要會議、集團總部員工日常上班，男士穿西服套裝係領帶，夏季穿襯衫係領帶；女士宜根據不同場合，著職業套裝、套裙、時裝，但不宜太袒太露。
2、生產工人日常上班一律穿戴整齊工作服或無菌衣，做好手部消毒。
3、所有員工一律佩帶胸卡（左胸前）。
4、員工言行舉止大方，著裝幹淨整潔，儀容潔淨，精神飽滿。
5、男士不得留長發、怪發，女士不得留怪異發型，不畫濃妝。
6、生產車間工作人員，注意個人清潔衛生，工作時間不佩帶首飾。

二、基本行為規範
1、遵守國家法律、法規，遵守本公司的各項規章製度及所屬各部門的管理實施細則。
2、忠於職守，保障公司利益，維護公司形象，不斷提高個人道德修養和文化修養。以積極的工作態度對待工作，不怕苦，不言累，養成良好的工作作風。
3、愛護公司財產，愛護各種辦公用具、生產設施、設備。嚴守公司各項秘密。不濫用公司名義對外進行虛假承諾，未經授權，不得向媒體透露公司的任何動向和資料。
4、未經授權，不得違紀索取，收受及提供利益，報酬。
5、未經批準，公司員工不得在外兼職工作。
6、工作場所講普通話。不得大聲喧嘩，影響他人辦公。公司機構圖工作場所稱呼領導，不得直呼其名，應呼領導為姓氏加職務。
7、提倡禮貌用語，早晨上班與同事第一次相見應主動招呼“您早”或“您好”，下班互道“您辛苦了”、“再見”等用語。
8、接待來訪人員應彬彬有禮，熱情大方。對方敲門應說“請進”。如工作應暫停起立並說“請稍等”，若讓對方等候的時間過長，應道“對不起，讓您久等了”。到其他辦公室應先敲門，征得同意後方可進入，離開時隨手關門。

..............................