XD集團公司員工培訓管理製度(ppt 21頁)

目 錄

第一章 總則..................................................1
第二章 培訓內容和形式..................................................2
第三章 培訓組織與管理..................................................3
第四章 受訓者的權利與義務..................................................3
第五章 培訓計劃..................................................4
第六章 培訓實施..................................................5
第七章 培訓評估..................................................5
第八章 培訓費用..................................................5
附錄一 新員工培訓管理辦法..................................................6
第一章 總則..................................................6
第二章 培訓管理..................................................6
第三章 通識訓練..................................................6
第四章 部門內工作引導..................................................7
第五章 部門間交叉引導..................................................7
第六章 新員工培訓評估..................................................7
附錄二 崗位技能培訓管理辦法..................................................9
第一章 總則..................................................9
第二章 高層管理人員的培訓..................................................9
第三章 中層管理人員的培訓..................................................9
第四章 基層員工的培訓..................................................10
附錄三 員工外派培訓管理辦法..................................................12
第一章 總則..................................................12
第二章 外派培訓人員資格..................................................12
第三章 外派培訓處理程序..................................................12
第四章 外派培訓工資..................................................13
附錄四 員工培訓出勤管理規定..................................................14
附件1 培訓運作流程..................................................15
附件2 需求調查表..................................................16
附件3 部門計劃外培訓申請表..................................................17
附件4 員工外派培訓申請表..................................................18
附件5 培訓工作評價表..................................................19

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