某國際酒店18新利真人网 規定(doc 6頁)

某國際酒店18新利真人网 規定目錄：
一、長期服務獎
二、酒店內的福利待遇
三、下屬各酒店的折扣
四、下屬酒店的折扣

某國際酒店18新利真人网 規定內容提要：
1．本規定根據員工級別和身份分為總經理、副總經理/駐店經理/行政助理總經理、行政委員會成員和管理人員（非行政委員會成員的部門經理級以上的人員）。各項福利待遇的標準將視其級別和身份的不同各異。
2．各酒店應根據實際情況，參照本規定自行修訂本酒店管理人員福利待遇標準。報集團總部審批後予以實施。各酒店福利待遇標準均不得超過本規定。
3．所有享受酒店管理人員福利待遇的員工應服從酒店經營業務的需要，避開客流高峰期，嚴格控製高成本的消費，盡量節約各項費用支出。
4．所有享受酒店管理人員福利待遇的人員均須嚴格遵照執行，任何更改必須以書麵形式報請集團18新利真人网 部審批。
5．每一職位所享受的福利待遇均不得超過相應的規定標準。任何超標費用均由員工個人承擔；如有違規者，員工本人將承擔一切費用；同時集團將給予通報或其他形式的處理。
6．若員工級別或身份發生變化，其福利待遇將在次月進行相應調整。
7．本規定涉及酒店對外承包的經營點，其價格折扣執行標準應以該承包單位的規定為準。
8．本規定所列福利待遇僅限在本酒店的個人消費，休假期間入住其他XX酒店的福利待遇參照《X X集團關於員工休假期間在下屬酒店試行消費優惠的政策》。
9．凡享受現行住房標準的人員暫保留原待遇，發文之日起，員工新入職或集團內部調動時均按此新規定執行。
10．凡因工作需要身兼兩職的管理人員，其待遇將跟其較高職務的福利待遇標準。
11．集團18新利真人网 部擁有解釋權，並將根據實際情況進行相應調整。

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