行政管理部製度培訓資料(doc 44頁)

目錄
第一部分部門職責2-3頁
第二部分組織結構與崗位描述4-7頁
第三部分部門製度8頁
第一章行政管理製度8頁
一、員工日常行為規範8頁六、工服管理15頁
二、考勤管理9頁七、車輛管理15頁
三、公司財產及辦公用品管理10頁八、工作計劃管理18頁
四、會議管理11頁九、印章管理18頁
五、文件、檔案管理11頁
第二章18新利真人网 管理製度20頁
一、18新利真人网 管理原則20頁七、試用期和實習期的管理22頁
二、招聘需求的申請和批準流程20頁八、員工培訓管理23頁
三、招聘周期20頁九、離職管理24頁
四、招聘實施21頁十、違紀管理細則25頁
五、入職辦理21頁十一、請休假管理27頁
六、入職培訓22頁
第三章後勤管理製度28頁
一、辦公區、生活區衛生管理規定28頁
二、消防、安保管理30頁
三、生活配套的管理31頁
四、食堂的管理31頁
第四章招待管理製度33-35頁
第五章工資薪酬管理細則35頁
一、公司中層以上管理人員年薪管理辦法35頁
二、月薪超過5000元的技術人員和主管的工資管理辦法35頁
三、營銷部績效提成考核辦法36頁
四、普通員工工資管理辦法36頁
五、試用期員工工資規定36頁
六、員工工資變更37頁
七、關於優秀部門及優秀部門經理的評定37頁
八、優秀員工的評定37頁
九、突出貢獻獎的評定37頁
十、年終獎金的標準37頁
十一、年終各類獎金發放時間和方式37頁
十二、津貼的標準37頁
十三、員工獎勵38頁
第六章部門績效考核細則38-40頁

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